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管理故事:猪的标准(2)

来源:中国管理传播网 作者:佚名 责任编辑:admin 发表时间:2011-07-06 20:01 
核心提示:世界上是没有具备相同知识背景,又有相同阅历的人的。就好像世界上没有一个完全相同的指纹。所以在任何问题上,如果一味的以自己为中心,以自己的价值观和理念为标准,那就有局限性了,就是猪的标准。它带来的不只

世界上是没有具备相同知识背景,又有相同阅历的人的。就好像世界上没有一个完全相同的指纹。所以在任何问题上,如果一味的以自己为中心,以自己的价值观和理念为标准,那就有局限性了,就是猪的标准。它带来的不只是别人的耻笑与无奈,更是真理的唾弃。

笔者非常渴望能够有猪一样自由自在的生活,但在享受生活的同时,也请大家远离猪的标准,做一个懂得欣赏别人,懂得理解别人的人。

(责任编辑:admin)
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