大唐热电二厂闯出发展与创优融合新模式

让“干部下基层、员工上机关”，在项目建设中发挥党支部作用，开展系列“晒”快乐活动……在开展创先争优活动中，大唐长春第二热电有限责任公司坚持把活动定位在以当前正在做的事情为中心，在完成生产经营目标任务上创先进，在立足岗位钻研技术上争优秀，积极探索企业科学发展上水平与创先争优常态化有机融合的新模式，结合实际更加卓有成效地做好各项工作。

目前，大唐热电二厂设有16个基层党支部，共计563名党员。为了充分发挥这563名党员的先锋模范作用，发挥16个基层党支部的战斗堡垒作用，将这项难得的政治优势转化为企业的核心竞争力，公司积极开展了中层干部带动党员代表、党员代表带动党员、党员带动普通员工的“链式一带二”活动，并着力打造领导干部、党员代表和应急抢险预备役三支精品队伍，以点带面。同时，开展了“干部下基层、员工上机关”活动，以加强相互了解。为充分发挥工会“融入中心、服务大局”的作用，还开展了系列“晒”快乐活动，组织快乐春游、快乐徒步等活动，营造出了“逆势奋起谋生存、凝心聚力勇攻坚”的和谐氛围。

特别值得一提的是，大唐热电二厂把正在做的事情具体化为项目，以“把支部建在项目上，把项目建成精品”作为党委工作“融入中心、引领大局”的重要途径，推进创先争优活动深入开展。今年，他们聚焦在争发电，保供热，降低水耗，掺烧褐煤，3号、4号机脱硫技术改造，文明生产上水平等13个项目上，在每个项目中，根据项目工程规模、项目特点、党员人数和分布情况，成立了项目党支部，实现了“酝酿项目与布置党组织格局同时进行”的预定目标。在项目建设过程中，党支部成员亮出身份、拿出干劲，充分发挥了党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用，以党建优势推动了项目建设。同时，项目党支部还通过参与项目的规划、建设和管理等各个环节工作，再一次检验和优化了公司党建工作水平，实现了项目建设和党建工作的互动发展、和谐共赢。

记者了解到，通过创先争优活动，大唐热电二厂提升了企业和谐发展的能力，达到了解决突出问题、创新体制机制的目的。截至5月30日，该公司克服煤源紧张、煤价飙升等不利条件，完成发电量20.37亿千瓦时，实现安全生产1366天，掺烧褐煤量达86.486万吨，掺烧比例达到61.82%，节约发电成本约4606万元。在已经结束的2010年至2011年度供暖期中，该公司共完成供热量1171万吉焦，再创历史新高。