海信立足创新打造产业链 抢占智能领域高地(3)
质量道德评价深入人心
海信集团总裁于淑珉有句每位员工都熟悉的名言：“质量犹如人品，每位员工要以做食品应有的良心来保证海信产品的质量。那些不顾质量降成本、任由低质产品入市的做法，往往不是因为制度和管理的不完善所致，而是缺乏对质量道德的理解。”因此，海信讲究从“质量道德”的高度抓质量，即要求每个员工对质量的重视是出于个人道德和人品，而不仅仅是公司规定。
正是在这样的理念熏陶下，认真、细致、负责、精益求精成为海信每一位员工的基本素质，质量已经嵌入每个海信人的细胞成为区别于人的“海信基因”。
李青鹏，海信电器整机三厂T3C线工人，他的工作职责是包装检验。自2009年5月进厂以来，他一直负责扫号并确认机号是否粘贴到位，装箱前确认各标牌。截至2011年第一季度李青鹏检验了43909台机器，从未流出任何故障机。
模组部门的蒋淼，工作认真，有着极强的责任心，多个季度连续检验无故障。2010年3月进厂的他被多次评为“岗位之星”、“多能工”、“先进个人”。他的做事方式是从源头控制问题，发现问题时一定会记录下来，避免重复出现不良产品。
制造部整机三厂T34线的鲁花英，海信集团2010年年度岗位之星。负责电性能总检的她2010年全年检验机器143122台，只漏掉3台故障机。介绍经验时，她说：“必须有正确的工作态度，认真仔细的检验每一台机器，遇到模糊不清的问题时，寻求班长或其他管理人员的帮助，对于某些机型生产过程中出现的异常做好记录，时刻提醒自己不要再出现类似问题。”
2010年10月，海信再次获得全国质量管理的最高奖项———“全国质量奖”；2011年9月，海信电视又荣获由日本、韩国、中国、印度等17个国家和地区质量协会联合评定的“亚洲质量卓越奖”；2008年～2011年，海信电视连续4年用户使用满意度和售后满意度排名第一，所有这些荣誉，正是海信人共同努力的结果。 (责任编辑：admin)
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