济南公司：举办2011年第一期中层干部培训班

4月12日，济南供电公司56名中层干部集聚一堂，参加第一期中层干部培训班开学典礼。公司党委书记刘云厚主持会议，总经理张凡华作重要讲话。

总经理张凡华在讲话中指出，本次培训旨在通过对中层干部进行集中培训，强化“四种意识”，牢牢把握“四个坚定不移”，进一步开阔中层干部视野，提升中层干部政治素质、专业素质、文明素质，夯实中层干部职业素养，培育一支具备优秀职业精神和管理能力、能够支撑公司各项工作争先晋位的优秀干部队伍。张总从企业发展的战略高度，对本次培训进行了详尽透彻说明，强调全体学员要珍惜宝贵学习机会，严格遵守培训纪律，认真学习、深入思考，联系实际、加强交流，开阔眼界、提升素质，学以致用、知行合一，促进公司工作全面争先晋位。

党委书记刘云厚指出，一流的企业需要一流的干部队伍支撑，今年对全体中层干部进行集中培训，是落实公司党委一号文件、开展“培训年”活动的重要内容，是打造高素质干部队伍，推动创先争优、全面争先晋位，实现“十二五”良好开局的有力举措，公司对此高度重视，希望学员不辜负公司领导的殷切厚望。

开学典礼后，与会领导分别领学了部分培训内容。总经理张凡华领学了《华为的冬天》、东亚公司核心价值观，党委书记刘云厚领学了毛泽东的《为人民服务》、《反对自由主义》；公司党委委员、章丘市供电公司经理李尚振领学了《复命》第十章；总工程师张洪利领学了刘振亚总经理在国家电网公司2011年反腐倡廉及二季度工作会议上的讲话。

公司党委对本次培训高度重视，明确提出要高标准办班，公司领导亲自审定培训方案，对培训内容进行了精心的策划和设计。本次培训以提升政治素质、文明素质为主，兼顾专业素质培训，内容包括上级文件精神、中华文化经典、人生观教育、责任意识和职业素养教育、特高压与智能电网等业务技能和前沿知识培训，以及健康管理、泉城历史文化等。公司领导亲自授课、全程带班，实行半军事化管理，严格执行请销假制度，定期开展学习交流，组织丰富文体活动，严格培训效果评估，学员培训成绩将纳入个人及所在单位月度绩效考核。