新余市渝水区多举措促进充分就业
日前，新余市渝水区城北街道仙来湖社区成功入选第三批国家级充分就业社区，成为全省7个入围社区之一。近年来，渝水区以开展充分就业社区创建活动为载体，以实现充分就业为目标，多措并举全力做好促进就业工作。
多形式开展就业扶持政策宣传。充分利用报纸、广播、电视等传统媒体发布就业扶持政策。针对青年群体接触网络较多的特点，开辟“渝水就业创业”微信公众号，推送相关就业政策和招聘信息。大力开展“零距离”服务，推进政策宣传“进乡镇入社区”活动，着力使基层各类人员充分掌握就业扶持政策，加快政策运用，帮助促进就业。
搭建就业供需平台。新建成的渝水区人力资源市场于今年1月份正式投入使用，每周举行两次例行招聘会，免费为企业发布招聘信息，并实现了与全市其他人力资源市场的无缝链接。深入工业园区和乡镇企业开展招聘活动，今年以来组织开展了“开门红” 、“春风行动”、“送岗下乡”等多场大型招聘活动，吸引近万名下岗失业人员、农村富余劳动力、未就业高校毕业生、就业困难人员等前来求职应聘。
做好就业服务工作。建立就业、失业登记制度，对全区新增就业人员、登记失业人员、就业困难人员等实行动态管理。指导乡镇、社区建立基础台账、数据库，健全就业再就业统计工作基础台账。依托小额贷款服务推动全民创业，加大创业培训力度，为创业人员推荐创业项目，并提供跟踪指导等免费服务，建立“培训—创业—贷款”一条龙服务“绿色通道”，增强了学员创办、管理、经营和发展企业的信心和技能。
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