女性多优秀才能进BAT们的董事会(2)

当时大约是1985年，龚万仁已完成学业，加入了以奥利奥饼干和麦斯威尔咖啡著称的美国卡夫食品，十年之后，龚万仁成为了卡夫食品的财务运营总监，而郑玉芬也几乎花了同样长的时间，一步一步成为了宏碁的财务总监。

几乎不约而同，她们都决定换个环境。龚万仁的选择是跳槽，而郑玉芬的选择是赴美深造。

1995年，龚万仁加入伯顿食品公司，又担任了三年的财务总监。1998年，她加入NCH营销服务公司担任CEO，7年之后成为该公司的美国公司总裁。

而促使龚万仁离开NCH的诱因，是沃尔玛当时急需一位国际部门财务长，因为业绩不佳，此前的两位财务长均被开除，在注重声誉的精英圈层，已经没有人敢接这块烫手山芋。

最后，接近50岁的龚万仁接受挑战，她卸下NCH总裁身份，以极低姿态加入沃尔玛，担任国际业务部门CFO。在她的协助之下，沃尔玛四年内的盈余从600亿美元提升至1000亿美元。

就在龚万仁加入沃尔玛的2005年，郑玉芬的职业脚步踏上中国大陆。当时的她已完成在美国的工商管理硕士深造，并在纬创资通CFO的岗位上历练三年。她选择加入战略调整末期的步步高，担任CFO。伴随着步步高的扩张，2007年，郑玉芬获得网易公司提名，出任网易的独立董事。此时，龚万仁似乎还与互联网公司的董事会毫无瓜葛。

2011年，龚万仁离开沃尔玛，加入雀巢公司，担任行政副总裁，此后，又逐步成为亚大非区总裁，将整个亚洲、大洋洲和非洲的业务尽握于手，雀巢内部业务增长最快的10个经济体中，有8个在龚万仁手中。2015年8月，阿里巴巴委任龚万仁为董事会成员，出任独立董事。而在2017年夏天，龚万仁受赫芬顿邮报创始人阿里安娜·赫芬顿邀请，加入了风波中的Uber董事会。

换而言之，龚万仁完成从快消品行业到互联网行业的跃迁，只不过是近三年的事情。

你或许已经发现，龚万仁与郑玉芬的职业履历出奇相像。会计专业出身，工商管理硕士，国际化背景，扎实的财务管理经验……她们的职业经历如同双胞胎一般，而这，当然不是巧合。

事实上，无论是龚万仁还是郑玉芬，她们在阿里或网易的身份都是独立董事。这要求她们独立于公司股东之外，也不在公司内部任职，且与公司和主要经营管理者之间没有重要的业务往来，只根据自己的行业经验对董事会决议作出判断。其工作价值的核心，就是防止董事会被内部的大股东控制，多维护中小股东的利益。对于阿里和网易这类美股上市企业来说，龚万仁与郑玉芬的专业知识、市场声誉、管理经验，甚至包括她们的性别，对于稳定投资者信心来说都尤为重要。

因此，与其说是龚万仁与郑玉芬足够优秀，从而进入阿里和网易的董事会，还不如说，是阿里和网易正好需要这样一个角色，这个角色的性别、职能、履历都已经被设置妥当，而市场上符合这个角色的人只有她们，这甚至谈不上是一个选择，更像是一种对号入座。(责任编辑：方向)