扬子文旅集团开展管理者战略沟通与领导力提升培训
本文原标题：《扬子文旅集团开展管理者战略沟通与领导力提升培训》
2025年6月23日16：38，融合网&呼麦网&耀旅网&都融网小编在江苏省扬州市人民政府国有资产监督管理委员会官网“首页>要闻中心>企业动态”栏目看到一则标题为《扬子文旅集团开展管理者战略沟通与领导力提升培训》的消息，以下为该消息全文——
为进一步提升国有企业干部的政治素养、理论水平和履职能力，6月22日，仪征扬子文旅控股集团在枣林酒店开展战略沟通与领导力提升培训。集团党委书记、董事长陈宏海出席培训并讲话，集团领导班子成员，机关部门副职以上以及各下属子公司中层正职以上人员近120人参加培训。
陈宏海在开班讲话中指出，此次培训，既是集团对管理干部成长进步的高度重视，也是对大家在集团发展中发挥更大作用的殷切期望，希望通过此次培训，一是破局管理困境，提升认知，解决自身存在的角色错位、技能欠缺、认知不足等问题，更好地适应集团发展需求。二是加强自我管理，提升战略沟通能力，掌握沟通技能，促进不同部门、子公司之间的沟通和协作，共同提高工作效率和效果。三是注重学以致用，增强领导力，将所学知识和技能运用到日常工作中，不断实践和创新，调整和完善工作方法和管理策略，为集团的发展做出更大的贡献。
本次培训邀请了战略人力资源与组织人效提升实战专家张子斌授课。张老师按照提认知、观全局、明策略三步法，以通俗易懂、风趣幽默的语言，围绕“破局中高层管理的困境”“战略沟通能力系统提升”“领导力赋能与团队激活”三个核心议题，通过案例分析、互动研讨、情景模拟等方式，深入浅出地阐述了领导能力、沟通语言、团队协作的重要性。
与会人员表示将以此次培训为契机，聚焦拓宽视野、提升能力、思想碰撞、淬炼作风四大特点，以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，将学习成果转化为政治修养、履职能力、工作实效和作风动力，为集团的发展注入新的活力和动力。
(责任编辑：方向)
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