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浙江电力公司建设学习型党组织案例入选浙江最佳案例

来源:浙江省电力公司 作者:陈海明 周定波 责任编辑:admin 发表时间:2011-02-22 13:48 
核心提示:2011年2月21日,记者从浙江省电力公司获悉,该公司设计开展的“万名党员网上学”活动入选浙江省建设学习型党组织最佳案例。在评选产生的10个最佳案例中,浙江省电力公司是唯一一家获此荣誉的企业。同时,绍兴电力局“大讲堂+小课堂”被评为创新案例,绍兴诸暨

2011年2月21日,记者从浙江省电力公司获悉,该公司设计开展的“万名党员网上学”活动入选浙江省建设学习型党组织最佳案例。在评选产生的10个最佳案例中,浙江省电力公司是唯一一家获此荣誉的企业。同时,绍兴电力局“大讲堂+小课堂”被评为创新案例,绍兴诸暨供电局“一荐二编三推四结合”活动和丽水莲都供电局党员学习积分制被评为优秀案例。

如何在加强员工队伍建设、提高企业素质、深入开展创先争优、推进公司“两个转变”过程中实现党员教育管理上的创新?浙江省电力公司在2万余名党员中做出了有益的探索。2010年,浙江省电力公司设计了“万名共产党员网上学”活动,有效应用政工网络平台开展党务管理,创新党员教育管理方法,落实党员教育培训规划,充分发挥电力党校资源优势和办公自动化的优势,切实解决了工学矛盾,提升了公司党建和思想政治工作的科学化水平。

“万名共产党员网上学”活动,建立起了公共、学习、教学和管理四大平台,实现了教育培训信息发布、点播课件自主学习、实时授课和批改网上作业、自由添加和删除教学资源等功能,丰富创先争优活动内容,提高了学习效率,节约了培训费用。同时,浙江省电力公司还通过开发“党员干部远程教育”软件,建立工号登陆制,监督在线学习时间;设立网上党校,将2000余集的多媒体讲座和视频资料共享;向所有注册的培训用户提供网络开班、培训、学习、考试服务等手段,在功能、组织、课程、计划和内容上对此项活动开展进行保障。

“万名共产党员网上学”活动,构建起了党员学习教育的长效机制,搭建好了学习型党组织建设的有效平台,科学整合了教育培训资源,是对创新创先争优活动方式的有益实践。

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