人工智能能否带领人类迈向新世界？(3)
3月初，马云启动一项内部代号为“NASA”的行动计划。近日，阿里巴巴在美国硅谷等地紧锣密鼓地招募AI科学家，为“NASA”计划储备全球顶尖科研人才，且“预算不设上限”。
马云在马来西亚的演讲中首次回应了“NASA”计划，他表示，技术应该为人所用，而不是用来炫技，“对我来说，人工智能就是阿里巴巴的洞察力……机器应该做人类做不到的事情。这才是我们应该做的。”
李彦宏21日与以色列总理内塔尼亚胡对话时提到，人工智能比互联网更先进，互联网像道开胃菜，而主菜是人工智能。大约六七年前百度开始布局人工智能。有人将其称作百度的第二落点，但目前来看这个落点并不稳。
本月初“两会”将人工智能写入政府工作报告后，其热度一直不断增加，伴随政策导向而来的是一系列人事变动。
22日，百度人工智能战略首席架构师吴恩达宣布离职。这已不是百度人工智能领域离职的第一位大咖，之前离职的有：前自动驾驶事业部总经理王劲、百度有史以来最年轻的T10工程师楼天成、创立人工智能公司地平线的余凯等。
地球照样运转。确认吴离职的同时，百度宣布任命副总裁王海峰为AI技术平台体系总负责人。次日，百度又任命张亚勤任美研董事长。美研是李彦宏推动建设的主要从事人工智能和深度学习的研发中心，坐落于美国加州桑尼威尔市，临近摩托罗拉、亚马逊、谷歌、微软等公司。
人才，成为人工智能相关公司抢占的高地。22日，科大讯飞宣布引入智慧医疗领域尖端人才陶晓东博士，担任智慧医疗事业部总经理一职。23日，腾讯宣布任命人工智能领域顶尖科学家张潼博士担任腾讯AI Lab（腾讯人工智能实验室）主任。联想研究院人工智能实验室近日正式成立，德国人工智能研究中心技术领袖徐飞玉博士加盟联想，作为副总裁负责实验室研发工作。
她经济
人工智能或许将为21世纪带来重要改变，而回到上个世纪，最重要的发明、创造，除了抗生素、计算机技术外，恐怕就是女权主义了。
马云在马来西亚的演讲中说，未来30年，是用户体验的竞争、对他人关怀的竞争，如何赋能员工，赋能他人，赋能客户和女性变得越来越重要。阿里女性员工占比达到47%，高级管理人员中有33%是女性。他认为，阿里巴巴的秘诀之一是女性，“男人关心自己的权力、升职和加薪，而女性比男性更关怀别人。”
《财富》公布的2017年度全球领袖人物榜单中，比尔·盖茨夫人梅琳达·盖茨排名第四位。她在最近一篇个人随笔中重申了其基金会的承诺——到2020年，为全球1.2亿女性提供避孕药具，并提醒读者生育权与经济增长之间的联系。(责任编辑：方向)
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