您现在的位置:融合网首页 > 工信 > 网络视频 >

优酷土豆合并高票通过 视频行业新时代开启

来源:i美股 作者:佚名 责任编辑:admin 发表时间:2012-08-22 10:01 
核心提示:优酷土豆集团高级副总裁、土豆网首席战略官于洲坦言,“我们一直坚持‘先人后事’的做事原则,在用人方面,我们以才干和匹配度决定职责分工,而不会考虑你来自哪里。合并后的公司平台会更大,员工的职业发展空间也会更广。”

优酷土豆合并获股东大会高票通过,中国网络视频行业领军企业集团确立。优酷土豆集团掌握稳居第一第二的两大视频品牌,网络视频用户总覆盖近80%——庞大用户群、多元化内容及强大技术平台,将引领中国下一代网络视频革命,开创中国互联网新格局。

2012年8月20日,优酷土豆合并方案获在香港召开的双方股东大会高票批准通过,优酷土豆集团公司正式诞生。

此前,纽约时间2012年7月17日,优酷向美国证监会(SEC)提交的关于Form F-4的登记说明开始生效,SEC已批准了优酷土豆的合并协议。

合并后的优酷土豆集团,将保留优酷、土豆网两个品牌,继续牢牢把持视频行业第一第二的位置。

优酷土豆集团董事长兼CEO古永锵表示,“在三网合一、多屏融合时代,合并后的优酷土豆集团在历史机遇面前,将为实现合一梦想合力而为,为用户提供最优质视频体验服务,为客户创造更多价值,缔造让人尊敬的伟大公司。”

合分有序、渐变非突变

优酷土豆合并秉承两个原则:第一是合分有序,第二是渐变不是突变。

古永锵解释,“我们求不变,但在整个过程中自然而然会有一些优化。架构会有调整,有合有分,规模化、专业化是方向。合的原则是:需要规模化的合,如媒体合作、技术后台等;需要形成差异化的分,如品牌定位、自制内容、页面风格等。”

优酷土豆集团高级副总裁、土豆网首席战略官于洲坦言,“我们一直坚持‘先人后事’的做事原则,在用人方面,我们以才干和匹配度决定职责分工,而不会考虑你来自哪里。合并后的公司平台会更大,员工的职业发展空间也会更广。”

王微将进入优酷土豆集团董事会担任董事,并参与重大决策。他表示,“继续推进各项整合的顺利完成仍然将是未来一段时间内的主要工作。优酷土豆的合并通过标志着土豆网进入了一个全新的发展阶段,土豆网独具特色的基因和品牌也有了一个更大的展现平台。”

协同效应、黄金搭档

在互联网行业,规模效应是王道。

“在考虑合并时,无论从用户规模、品牌影响力、收入规模、现金储备等方面,我们觉得土豆网都是最好的。合并之后,我们将进一步挖掘土豆网的潜力以及提升他的竞争力,加大对土豆网的投入,强化其差异性。土豆网的忠实用户比例高,用户访问时长随着资源共享会进一步提升。双方实现最佳资源分享后,竞争力将大幅提高。”古永锵表示。

优酷土豆作为中国排名前两位的视频品牌,合并后的视频用户覆盖率近80%,受众人群和内容定位的差异化,及丰富内容带来的流量与用户量,将为客户带来最有效、最高性价比的营销组合。

合并后,优酷土豆将在影视版权采购、带宽服务器采买、后台数据整合方面,以及搜库、媒资库、广告投放系统等多方面实现协同。

优酷土豆集团总裁刘德乐认为,“合并后集团的优势主要体现在:第一,优酷土豆的协同效应将有效降低双方的成本,使成本增长低于收入增长。协同效应实现得越快,盈利之路就越接近;第二,双方广告系统打通后,可减少广告主双平台投放时的浪费,而这一点只能在优酷土豆的投放组合实现;第三,双方实现最佳资源分享后,竞争力会进一步提升,第一第二的位置将更加巩固。”

视频行业新时代开启

此次优酷土豆合并因其独特性而倍加引人关注:首先是视频行业前两大的合并,合并涉及价值巨大;其次,合并是通过100%换股方式完成,中间不涉及任何现金,这在中国互联网并购史上也属首例。

对业界而言,优酷土豆集团对视频行业版权价格回归理性,促进视频行业的规模化及健康有序的发展,有着积极的引导作用。

刘德乐表示,“以内容成本来说,目前就已比去年有明显下降,而且还会继续回归理性。 首先,整个行业已渡过泡沫期,大家对版权的采购更为理性,从竞相购买独家版权到版权团购、版权交换,都在促使版权价格的回落;第二,现在整体经济形势不好,在大环境影响下,版权价格不可能一直虚高;第三,优酷土豆合并加速了版权价格回归理性的进程。另外,优酷土豆将继续秉持合作共赢的一贯精神,与上下游和同行的合作会更加紧密。”

对用户而言,两家历史最久、技术实力最强、内容最丰富的视频公司合并后,在各个纬度上的全方位协同,将形成巨大的平台流量、更快全清的技术产品系统、丰富齐全的内容资源库、以及不断扩大的品牌优势,为用户带来最优最酷的视频体验。

建立在庞大用户群、多元化内容及强大技术平台基础上的优酷土豆集团,将引领中国下一代网络视频革命,开创中国互联网产业新格局。

(责任编辑:admin)
    • “扫一扫”关注融合网微信号

    免责声明:我方仅为合法的第三方企业注册用户所发布的内容提供存储空间,融合网不对其发布的内容提供任何形式的保证:不保证内容满足您的要求,不保证融合网的服务不会中断。因网络状况、通讯线路、第三方网站或管理部门的要求等任何原因而导致您不能正常使用融合网,融合网不承担任何法律责任。

    第三方企业注册用户在融合网发布的内容(包含但不限于融合网目前各产品功能里的内容)仅表明其第三方企业注册用户的立场和观点,并不代表融合网的立场或观点。相关各方及作者发布此信息的目的在于传播、分享更多信息,并不代表本网站的观点和立场,更与本站立场无关。相关各方及作者在我方平台上发表、发布的所有资料、言论等仅代表其作者个人观点,与本网站立场无关,不对您构成任何投资、交易等方面的建议。用户应基于自己的独立判断,自行决定并承担相应风险。

    根据相关协议内容,第三方企业注册用户已知悉自身作为内容的发布者,需自行对所发表内容(如,字体、图片、文章内容等)负责,因所发表内容(如,字体、图片、文章内容等)等所引发的一切纠纷均由该内容的发布者(即,第三方企业注册用户)承担全部法律及连带责任。融合网不承担任何法律及连带责任。

    第三方企业注册用户在融合网相关栏目上所发布的涉嫌侵犯他人知识产权或其他合法权益的内容(如,字体、图片、文章内容等),经相关版权方、权利方等提供初步证据,融合网有权先行予以删除,并保留移交司法机关查处的权利。参照相应司法机关的查处结果,融合网对于第三方企业用户所发布内容的处置具有最终决定权。

    个人或单位如认为第三方企业注册用户在融合网上发布的内容(如,字体、图片、文章内容等)存在侵犯自身合法权益的,应准备好具有法律效应的证明材料,及时与融合网取得联系,以便融合网及时协调第三方企业注册用户并迅速做出相应处理工作。

    融合网联系方式:(一)、电话:(010)57722280;(二)、电子邮箱:2029555353@qq.com dwrh@dwrh.net

    对免责声明的解释、修改及更新权均属于融合网所有。

    新闻关注排行榜

    热门推荐 最新推荐
    关于我们 - 融合文化 - 媒体报道 - 在线咨询 - 网站地图 - TAG标签 - 联系我们
    Copyright © 2010-2020 融合网|DWRH.net 版权所有 联系邮箱:dwrh@dwrh.net 京公网安备 11011202002094号 京ICP备11014553号