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费舍尔:这是不公平的系统框架 我们已经尽力了

来源:凤凰网体育 作者:谢东樱 责任编辑:admin 发表时间:2011-11-06 17:21 
核心提示:北京时间11月6日消息,据ESPN体育透露,在刚刚结束的劳资谈判中,资方给球员方提供了一份49%-51%浮动收入分配比例的协议提案。如果球员在美国时间下周三之前仍不接受该提案的话,老板们将最多给球员47%的收入分配比例。

NBA总裁大卫-斯特恩无意将自己塑造成发布最后通牒的形象,他表示老板们已经准备好签订协议了:“我们愿意给工会充足的时间去考虑我们最新的提案,而且我们很希望他们能够接受它。”

至于美国时间下周三这个截止日期,斯特恩则补充说明“这并不意味着谈判到那时候就彻底破裂了”。

工会主席德里克-费舍尔则表示球员们希望得到一份真正让球员方能够得到51%左右工资分成的公平协议。他将资方提供的新提案形容为“一个并不公平的系统框架”,球员真正能够得到的还是50%而已,“我们已经尽最大努力去达成协议了。”

费舍尔表示工会在下周三之间将继续保持和球员的交流,但是目前还没有任何提案值得大家去投票表决。“今天对于球迷、场馆工人、停车场服务人员、供应商们而言又是悲伤的一天。相当令人沮丧而悲伤的一天,”费舍尔告诉记者,“毫无疑问,我们绝对已经为协议能够在今晚达成付出了真诚的努力。但是我们还是败了。”

劳资双方与联邦调解员乔治-科恩一起谈判了超过8个小时,斯特恩透露在谈判中科恩提供了6条建议,资方接受了前5条,并将之写进了给球员们的协议提案中。但是球员方的代理律师拒绝了这份提案。

“可以这样说,工会代表律师拒绝了调解员的建议和我们的提案,”斯特恩表示,“但是希望总是有的,如果劳方能够最终接受这份协议,我们将非常高兴。”

尽管此前资方一直坚持不高于50%的工资分成,但是老板们还是为球员提供了一份包括49%-51%弹性收益分成比例的提案。但是费舍尔则表示这一点完全没有感动自己:“根本不可能拿到51%的收益分成嘛,所以这完全没有弹性。”

在美国时间周六早晨与老板们进行一次“公开而坦白的交流”后,斯特恩表示他相信资方会支持这份提案,但是他无法确定球员方是否会接受它,“我不会对此作出任何预测。我们希望球员们能回来打球,我们希望下赛季赶紧来,”斯特恩表示,“尽快达成协议,就能挽回更多比赛。”

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