关于“云计算”的那点儿事儿
2011年,这一年里IT产业最火热的话题当属“云计算”无疑。
11月17日消息,以“转型升级‘云’筹未来”为主题的“2011大型企业集团管控趋势高峰论坛” 于近日在北京顺利召开。
会上,众专家、学者及企业界领导等针对大型企业集团的管控趋势做了深入的探讨,针对云计算对产业的影响做了综合的分析,并提出了各自的意见和建议。以下为此次会议的经典语录:
浪潮集团董事长兼CEO孙丕恕:“云计算的兴起为集团企业信息化注入了新的活力。云计算不仅为集团管控提供了重要的技术支撑,也将推动管控模式进一步发展。浪潮先后与济南、宁波等10余个地方政府签署云战略合作协议;并实现了山东省卫生云、河南省计生云、安徽芜湖媒体云等“行业云”的落地。同时浪潮承建的多个云应用项目也都取得了阶段性成果。这些成功实践是浪潮利用云计算推动我国产业转型升级、创新信息化服务模式和业务形态的积极探索。”
浪潮集团高级副总裁王兴山:“集团管控的核心是协同和共享,而云计算所强调正是共享和服务,核心理念高度吻合。云环境下,集团公司构建总部云平台,为成员单位提供云服务,支撑集团公司的集团管控“服务”定位。云计算是一场信息革命,其核心不仅仅是技术革命,更重要的是服务理念和服务模式的革命,云计算所强调的集中、共享和服务正是集团管控的发展方向。”
原国家863计划专家组成员、清华大学教授范玉顺:“云计算跟我们现在的发展密切相关,其最大的意义是节能环保,减少资源浪费。在当前这种粗放式的经济增长方式下,做这种节约型的、资源整合型的、社会共享型的云计算更好。有了云计算、云服务,这样新的模式带来巨大变革,企业可能会越来越分散。用不用云计算并不是主要的,而是未来企业是不是主流,运用新技术是不是引领了你的企业变革,使企业占领先机。”
北京市经济管理干部学院院长周锦勤:“看到浪潮集团利用云计算促进中国集团管理转型,我感到很受鼓舞。通过云计算可以使资源最大化的丰富起来,并进一步的挖掘企业所需要的资源。通过云计算概念有助于打破企业与企业之间的信息的隔离。云计算在中国企业转型发展阶段,对引领中国经济更健康的发展具有重要意义,云计算的带头企业应抓住时机促进中国经济的转型发展。”
计世资讯副总经理郭畅:“云计算其‘协同、管理、共享’的特点符合社会发展的大趋势。企业应用云计算并不是要把原来的信息化基础扔掉,而是应根据建设之前到建设之后的整体效益分析是否应用云。企业在考虑云计算时应从自身出发,考虑云计算是否能给企业带来实际效益,并从别人的经验和校训当中得出结论应该怎么做。”
山东钢铁集团财务部总经理尉可超:“近期钢铁产品的市场形势急转直下,在这种情况下,通过信息技术的发展提升企业的管控能力,提升企业的核心竞争力显得尤为必要。云已经落地,离我们越来越近,希望企业能够更快的应用这种先进的信息平台和信息协同共享技术,帮助企业渡过难关。”
浪潮集团副总裁胡海根:“浪潮在战略上瞄准云计算市场,志在成为“云计算解决方案供应商”,浪潮在前期经过多年的经验积累和储备,有这个能力在云计算到来的时候,为大家提供云计算服务。云计算从长远发展来看是节约投资,从现在来看,云计算在安全方面应该是没有问题的,包括浪潮在内的国内外企业均在云安全方面提供了很多解决方案。如果解决了云计算在认识上的问题,我想云计算会有更高更好的发展。”
浪潮集团CIO谈绍兴:“网络时代的大集中表面上解决IT分散管理问题,实质是集团管控思想的集中体现;云计算时代的虚拟化表面是资源的按需所取,本质是业务的高度共享和服务模式的转变。浪潮致力成为中国领先的云计算方案供应商和云服务提供商。在云计算的三个层次,浪潮都能够提供软硬件一体化的解决方案。浪潮首创的媒体云是一个云中心和端的结合,将影视节目放到云计算中心,内容完全自主可控。不仅可以给客户提供高清视频服务,同时还可以提供上网、读报和各种缴费服务。”
浪潮通软副总裁魏代森:“云计算的应用是集团企业进一步提升IT应用价值的重要途径,云计算所强调的集中、共享和服务正是集团管控的发展方向。对于集团企业,云计算的价值在于通过IT的服务化降低IT成本、提高IT效率和交付质量,同时通过云架构实现集团内部、上下游合作伙伴的资源共享。要让云计算在集团企业中落地,最主要的是根据自身的情况梳理清楚适合自己的云计算应用模式。”
浪潮集团咨询顾问杜丕峰:“在云计算环境下,浪潮的安全搜索让访问者可以按照信息安全标准要求获得相关情报信息;在云技术环境下,可以让企业体验预测、测算功能,给企业更好的应用体验。智能分析云中心还可以提供各类战略分析模型,更好地组织分析数据,提供更加完善的服务。集团管控的下一步发展方向是建立集团云服务,结合云计算升级全面预算信息化,提高集团总部战略分析和决策服务能力。”
(责任编辑:admin)- “扫一扫”关注融合网微信号
免责声明:我方仅为合法的第三方企业注册用户所发布的内容提供存储空间,融合网不对其发布的内容提供任何形式的保证:不保证内容满足您的要求,不保证融合网的服务不会中断。因网络状况、通讯线路、第三方网站或管理部门的要求等任何原因而导致您不能正常使用融合网,融合网不承担任何法律责任。
第三方企业注册用户在融合网发布的内容(包含但不限于融合网目前各产品功能里的内容)仅表明其第三方企业注册用户的立场和观点,并不代表融合网的立场或观点。相关各方及作者发布此信息的目的在于传播、分享更多信息,并不代表本网站的观点和立场,更与本站立场无关。相关各方及作者在我方平台上发表、发布的所有资料、言论等仅代表其作者个人观点,与本网站立场无关,不对您构成任何投资、交易等方面的建议。用户应基于自己的独立判断,自行决定并承担相应风险。
根据相关协议内容,第三方企业注册用户已知悉自身作为内容的发布者,需自行对所发表内容(如,字体、图片、文章内容等)负责,因所发表内容(如,字体、图片、文章内容等)等所引发的一切纠纷均由该内容的发布者(即,第三方企业注册用户)承担全部法律及连带责任。融合网不承担任何法律及连带责任。
第三方企业注册用户在融合网相关栏目上所发布的涉嫌侵犯他人知识产权或其他合法权益的内容(如,字体、图片、文章内容等),经相关版权方、权利方等提供初步证据,融合网有权先行予以删除,并保留移交司法机关查处的权利。参照相应司法机关的查处结果,融合网对于第三方企业用户所发布内容的处置具有最终决定权。
个人或单位如认为第三方企业注册用户在融合网上发布的内容(如,字体、图片、文章内容等)存在侵犯自身合法权益的,应准备好具有法律效应的证明材料,及时与融合网取得联系,以便融合网及时协调第三方企业注册用户并迅速做出相应处理工作。
融合网联系方式:(一)、电话:(010)57722280;(二)、电子邮箱:2029555353@qq.com dwrh@dwrh.net
对免责声明的解释、修改及更新权均属于融合网所有。