您现在的位置:融合网首页 > 文 化 > 演艺 >

电影后期制作将现大规模兼并重组

来源:文化创意产业周刊 作者:佚名 责任编辑:admin 发表时间:2013-07-02 22:30 
核心提示:除了日常业务及工作的管理以外,还有就是人才的管理。张浩岚指出,几乎对于国内所有的后期制作企业来说,最缺的就是人才。“这里指的人才不是海外人才,因为说实话他们的薪酬根本支付不起,临时帮助做一个项目倒是可以,但是长期算下来的话就非常昂贵。

被誉为国内后期制作四大公司的天工映画、异彩映画、异彩影视、乐盛文化,联合宣布资产整合重组,共同成立目前国内最大的民营电影后期基地——北京天工异彩影视科技有限公司(以下简称“天工异彩”)。业内人士分析指出,相较于以往国内后期制作业以小公司为主,且较为分散的市场格局,天工异彩的出现或将逐渐引发一系列后期制作公司的兼并重组,并掀起新一轮市场竞争,优胜劣汰。国内的影视后期制作将由此迈入流程化、精简化的工业时代。

影视后期业首现合并重组

对于许多人来说,天工映画、异彩映画、异彩影视、乐盛文化这四家公司似乎没有一家能像华谊兄弟、小马奔腾那样被众人所熟知,但说到它们参与制作过的影片,例如《唐山大地震》、《龙门飞甲》、《画皮Ⅱ》、《1942》,却尽人皆知。按照天工异彩副总经理王璇的话说:“在没有进行整合之前,观众在大银幕上看到的国产电影,有将近一半左右都是出自这四家公司。从总体上看,这四家公司的市场占有率达到1/3。”

早在去年初,四家公司的负责人便已经开始有了将各自的优势资源整合在一起,共同成立一家公司的构想。随后在经过了几个月的商讨后,几家公司在合作完成电影《画皮Ⅱ》的后期制作之后,正式开始对公司整合进行筹划。

王璇表示,天工异彩成立后将主打“一站式、全流程”的后期制作模式,而这一服务理念最终能够得以实现,首先基于四家公司的优势资源互补,“这四家公司之前在业内都有着自己优质的业务板块,像天工映画就擅长电影剪辑;乐盛文化则擅长视效制作;异彩映画和异彩影视则主攻数字中间片,电影调光、调色等。未来四家公司不会再单独接业务,我们作为一个整体,利用各自的优势互补,去共同完成一个电影项目”。

除了技术服务以外,四家公司原有的客户资源及硬件设备也会随之合并到一起,从而进一步增强天工异彩的整体竞争实力。“举个例子来说,数字中间片(即采用数字形式对电影素材进行色彩调整、特效处理等一系列处理,由于它处于拍摄完片和放映出片之间,故名数字中间片)的制作环节,是需要有影厅才能完成。合并之后的新公司,会有四个影厅,两套国际顶级制作设备。所以说,我们的市场占有率,面向的客户群肯定会变得更广。”王璇进一步表示。

一站式服务加速行业洗牌

天工异彩成立后所主打的“一站式、全流程”后期制作模式,就是将后期剪辑、视效制作、电影调光、数据管理、3D立体制作、声音制作等一切与后期相关的工作在一家公司中实现。对此,王璇进一步解释:“在国内,要完成一部电影的后期制作,往往需要导演或者制片人跑上5-8家公司才能完成。这就好像之前要做剪辑的时候要去天工映画,而做数字中间片的时候就要去异彩映画,做视效制作要去乐盛文化一样,而‘一站式、全流程’的制作模式,可以提高制作效率,节省制片成本。”

北京通宇嘉作文化传媒有限公司总经理张浩岚告诉北京商报记者:“这种‘一站式、全流程’的制作模式其实在业内并不罕见。以好莱坞六大制片公司之一的索尼为例,其音视频各有一栋大楼,电影的拍摄素材从一层进去,到顶层出来的时候,这部影片的所有后期制作就已经完成了,而如今通宇嘉作也正在效仿索尼的后期制作流程进行影视作品的后期制作。”

然而,从行业整体的发展来看,这种通过资源整合成立起来的具有强势竞争力企业,在提高整体行业制作标准及工作效率的同时,也会在一定程度上加剧行业内部的竞争。对此,北京师范大学文化创意产业研究院执行院长肖永亮表示,随着电影票房的逐年递增,如今国产影片的制作标准及要求也在不断提升。这类能为客户提供精尖服务的后期制作企业,随着品牌的逐步打出,市场占有率也会快速提高。从而使那些专业性不强的后期制作公司最终被淘汰出局。

北京佐如文化传媒有限公司总经理张佐如强调:“客观地说,这种行业间的资源整合或许对于一些小型的后期制作公司影响并不大。对于那些制作成本也就几百万元的影片来说,公司并不会找到这些大企业来完成后期制作。制片方想的永远都是少花钱、多办事。”对此,导演阿年也表示,尽管此类的资产重组在一定程度上对产业的发展能够起到积极的影响,但这种影响是否会波及整个行业,还需由不同类型的影片而定。

龙头企业需加强内部管理

在北京商报记者的采访过程中,许多业内人士表示,此次四大后期制作公司资产重组后,天工异彩在未来该如何管理将成为首要问题。肖永亮直言,要塑造一个实力很强的品牌企业并非易事,尤其对于这种是将几家强势公司重新组合为一家的企业来说,各方面业务该由谁承担,如何调配各方资源,使兼并后的工作效率真正达到高效又能价格便宜,都要通过管理来解决。

除了日常业务及工作的管理以外,还有就是人才的管理。张浩岚指出,几乎对于国内所有的后期制作企业来说,最缺的就是人才。“这里指的人才不是海外人才,因为说实话他们的薪酬根本支付不起,临时帮助做一个项目倒是可以,但是长期算下来的话就非常昂贵。因此我所说的人才指的是内地人才储备和管理。如果你的人才储备够多,你才会在竞争上显现出优势。打个比方,同样剪辑一部影片,在剪辑技术相差无几的情况下,你的剪辑师收1万元,我只收8000元,那么我就比你更能赢得该片的制作权。这是每个公司都需要面对的。”

说到人才及报价,王璇表示,天工异彩目前拥有国内顶尖的制作团队及行业人才,同时还有来自加拿大、美国、韩国有很强实力的剪辑师、调色师、视效指导。报价上,在不改变制作质量和服务的前提下,如果是整包服务,天工异彩完全会给到客户一个有诱惑力的价格。

“管理对于我们来说其实并不成问题,首先,所有团队成员年龄都比较接近,因此在沟通上我们就少了很多障碍;其次,例如此前异彩映画与天工映画合作的《转山》、《画皮Ⅱ》,乐盛文化与异彩映画合作的《龙门飞甲》等,都让我们早已经有很强的默契及感情基础。这就好比婚姻,要有了恋爱基础之后才会走到一起,毕竟闪婚的还是少数。”说到现阶段天工异彩所面临的最大问题,王璇坦言:“那就是尽快地让更多的人知道我们的存在,扩大公司在业内的影响力。” 

(责任编辑:admin)
    • “扫一扫”关注融合网微信号

    免责声明:我方仅为合法的第三方企业注册用户所发布的内容提供存储空间,融合网不对其发布的内容提供任何形式的保证:不保证内容满足您的要求,不保证融合网的服务不会中断。因网络状况、通讯线路、第三方网站或管理部门的要求等任何原因而导致您不能正常使用融合网,融合网不承担任何法律责任。

    第三方企业注册用户在融合网发布的内容(包含但不限于融合网目前各产品功能里的内容)仅表明其第三方企业注册用户的立场和观点,并不代表融合网的立场或观点。相关各方及作者发布此信息的目的在于传播、分享更多信息,并不代表本网站的观点和立场,更与本站立场无关。相关各方及作者在我方平台上发表、发布的所有资料、言论等仅代表其作者个人观点,与本网站立场无关,不对您构成任何投资、交易等方面的建议。用户应基于自己的独立判断,自行决定并承担相应风险。

    根据相关协议内容,第三方企业注册用户已知悉自身作为内容的发布者,需自行对所发表内容(如,字体、图片、文章内容等)负责,因所发表内容(如,字体、图片、文章内容等)等所引发的一切纠纷均由该内容的发布者(即,第三方企业注册用户)承担全部法律及连带责任。融合网不承担任何法律及连带责任。

    第三方企业注册用户在融合网相关栏目上所发布的涉嫌侵犯他人知识产权或其他合法权益的内容(如,字体、图片、文章内容等),经相关版权方、权利方等提供初步证据,融合网有权先行予以删除,并保留移交司法机关查处的权利。参照相应司法机关的查处结果,融合网对于第三方企业用户所发布内容的处置具有最终决定权。

    个人或单位如认为第三方企业注册用户在融合网上发布的内容(如,字体、图片、文章内容等)存在侵犯自身合法权益的,应准备好具有法律效应的证明材料,及时与融合网取得联系,以便融合网及时协调第三方企业注册用户并迅速做出相应处理工作。

    融合网联系方式:(一)、电话:(010)57722280;(二)、电子邮箱:2029555353@qq.com dwrh@dwrh.net

    对免责声明的解释、修改及更新权均属于融合网所有。

    相关新闻>>

      新闻关注排行榜

      热门推荐 最新推荐

      热门关键字

      关于我们 - 融合文化 - 媒体报道 - 在线咨询 - 网站地图 - TAG标签 - 联系我们
      Copyright © 2010-2020 融合网|DWRH.net 版权所有 联系邮箱:dwrh@dwrh.net 京公网安备 11011202002094号 京ICP备11014553号