麦积区召开新调整科级干部任前集体谈话会

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麦积区召开新调整科级干部任前集体谈话会

发布日期：2017-01-06 15:05 信息来源：麦积区政府网站 字号：[ 大 中 小]

1月5日下午，麦积区召开新调整科级干部任前集体谈话会。区委书记张智明出席会议并讲话强调，各级领导干部要在新的岗位上，以更高的标准严格要求自己，以加倍的努力投入新的工作，以显著的工作成绩回报党组织的信任和群众的期盼，为推动全区经济社会转型升级发展再立新功！

区委副书记、区长成少平主持会议，区委副书记吴健，区委常委、纪委书记苟钟灵，区委常委、组织部长赵继文出席会议。

会议宣读了区委、区人大和区政府任免决定，就区直部门“一把手”抓班子、带队伍和党建工作进行安排，还对新调整科级干部进行了任前廉政教育。

张智明强调，要把讲政治、懂规矩作为安身立命的政治品质，在研究问题、分析问题、解决问题时，善于从政治上观察、思考和处理，树牢政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐，不折不扣把中央和省、市、区委的各项决策部署落实到位，时时处处维护区委的领导核心地位。

张智明要求，要结合“两学一做”学习教育，深入学习党的十八届六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，切实领会核心要义，掌握精神实质，用党的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作，不断提高政策理论水平。

张智明强调，要牢固树立“在其位谋其政，任其职担其责”的理念，发扬担当、奉献和实干精神，用心想事、真心谋事、尽心干事，大力践行“为官有为”的责任担当。要认真贯彻落实民主集中制，进一步完善班子议事规则和决策程序，对涉及本单位全局性的重点工作和重大事项，必须经过领导班子集体讨论决定，做到民主决策、科学决策，推进民主议事、和谐共事、团结干事，充分发挥领导班子的中坚核心作用。要严格落实党风廉政建设主体责任，层层传导责任压力，对干部身上出现的苗头性和倾向性问题及时提醒、早打招呼，及时督促整改，抓早抓小、防微杜渐。

张智明要求，要对照市、区年初下达的目标任务，对照与市、区签订的目标责任书，对各项工作完成情况进行认真盘点、查找不足，提出有针对性的整改措施，确保各项工作在省、市的考核中取得较好成绩。要在抓好2016年项目实施的基础上，认真研究国家和省、市各项政策，加大与上级主管部门的衔接汇报力度，全力谋划好今年的工作任务和重点项目，为各项工作开好局、起好步奠定坚实基础。

成少平要求，新调整的部门主要负责同志要紧紧围绕区党代会和人代会确定的发展目标、工作思路及重点任务，广泛开展调查研究，深入思考和谋划好本部门重点工作重点项目，推动各项工作扎实有效开展。要对本部门重点项目进行再梳理、再研究、再充实、再完善，明确目标任务、时序进度，紧盯关键环节，确保全面完成年度建设计划任务。要抓好今年谋划项目前期工作，落实好项目资金，做好征地拆迁、群众安置等工作，确保春节过后全面掀起项目建设高潮，为全年各项工作顺利实施奠定坚实基础。要扎实做好安全生产、交通秩序、环境卫生、社会治安、城市管理、食品安全、信访维稳等方面工作，全面落实人防、物防、技防等措施，切实保障好广大人民群众的切身利益和生命财产安全，确保春节期间全区环境秩序安全有序、社会大局和谐稳定，让广大群众度过一个祥和、文明、喜庆的春节。

会后，区纪委与新调整的科级干部签订了《任前廉政承诺书》。