根河编办“红线+底线+防线”强化监督检查力度

来源：未知　作者：胡廷康　责任编辑：胡廷康　发表时间:2021-02-02 13:33　

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核心提示：根河市编办牢固树立“红线”意识、“底线”思维、筑牢监管防线，坚持“严控总量、盘活存量、优化结构、增减平衡”原则，严把机构编制管理关口，切实强化监督检查力度，提高机构编制管理效益。

日前，融合网|DWRH.NET小编在内蒙古自治区呼伦贝尔市根河市人民政府官网“首页>新闻中心>部门资讯>>详情信息”栏目看到一则与内蒙古自治区呼伦贝尔市根河市人民政府相关委办局相关的消息，以下为该消息的文章标题、文章来源、作者、发布时间及其消息全文——

文章来源：编办作者：佚名发布时间：2018年07月05日点击数： 116 次字体：小大

根河市编办牢固树立“红线”意识、“底线”思维、筑牢监管防线，坚持“严控总量、盘活存量、优化结构、增减平衡”原则，严把机构编制管理关口，切实强化监督检查力度，提高机构编制管理效益。

一、严把用编进人关口、坚守编制管理“红线”。该办在人员调配中，坚持编制为先原则，严把控编进人关，严禁超编进人，合理调剂编制，确保人员正常有序流动。与组织、人社、财政等部门建立用编核准制度。凡单位有用编需求，首先向编制部门提交用编申请，编制部门对编制使用情况进行核准后，组织、人社部门方可办理人员调整、工资核定和社会保险等手续，财政部门才能核拨(减)经费，实现了编制与组织人社、财政部门有机结合。

二、树立“底线”思维，守住总量底线。一是牢固树立“编制就是法规”的意识，坚决杜绝超编进人、无编制使用许可进人、跨经费形式逆向调整等现象。二是按照精简、统一、高效原则，坚持机构编制事项“一个部门承办”、“一支笔审批”的工作制度，切实守住机构编制总量不超底线。

三、加强跟踪督查，筑牢监管“防线”。一是在纵向上，依托实名制管理系统立体化做好行政机关、事业单位、下设机构、内设科室的机构编制管理工作，并结合机构编制季报、年报等工作，对各单位机构编制政策执行情况进行不定期抽查。二是在横向上，加强与组织、人社、财政等部门沟通配合，形成机构编制与人员调配、工资核定、经费核拨整体联动的约束机制，筑牢监管“防线”，提高机构编制管理精细化、规范化水平。

(责任编辑：胡廷康)

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